INHALTSVERZEICHNIS

Begriffserklärung

Der Baustein Benefits zeigt die Vorteile, die Mitarbeitende bei euch erwarten können – modern und anschaulich als Benefit-Karten dargestellt. Ob Zusatzleistungen, Vergünstigungen oder Weiterbildungsangebote: Hier könnt ihr euer Engagement für euer Team sichtbar machen.


Konfiguration

Öffnet ihr eine Karriereseite oder Landingpage, könnt ihr über + Baustein hinzufügen den Baustein Benefits einfügen und anpassen.


Verhalten im System

  • Berechtigung
    Um auf den Baustein Benefits zugreifen zu können, benötigt ihr die Berechtigung Karriereseiten | Zugang in der Benutzerrolle.
  • Tipps für einen überzeugenden „Benefits“-Baustein
    Der Baustein Benefits hilft euch dabei, eure Wertschätzung sichtbar zu machen. Zeigt hier konkret, welche Vorteile Mitarbeitende bei euch genießen – authentisch, relevant und ansprechend. Vermeidet Floskeln und formuliert die Inhalte so, dass sich eure Zielgruppe wirklich angesprochen fühlt.
  • Speicherung
    Die Änderungen werden automatisch übernommen. Ihr müsst in dieser Ansicht nicht extra auf einen Speicher-Button drücken. Dies müsst ihr erst auf der Seite mit der Baustein-Liste.
  • Reihenfolge ändern
    Der Baustein kann zwischen den Bausteinen Kopfzeile und Fußzeile an eine beliebige Stelle verschoben werden. Drückt dafür in der Übersicht der Bausteine auf die sechs Punkte auf dem Button für den Baustein und zieht ihn an die gewünschte Stelle. 
  • Live-Vorschau
    Alle Änderungen werden sofort in der Vorschau angezeigt.
  • Umbenennung
    Der Baustein kann nicht umbenannt werden.
  • Löschung
    Der Baustein kann gelöscht werden. Gelöschte Bausteine können nach Speicherung nicht wiederhergestellt werden.
    Tipp: Ihr könnt die Seite im Browser neu laden und alle bisher ungespeicherten Änderungen werden verworfen. Auch der gelöschte Baustein ist dann wieder da, wenn ihr zuvor nicht gespeichert habt.

Hinweise zur Konfiguration

  • Design
    • Alternatives Farbset nutzen
      Mit dieser Option hebt ihr den Baustein optisch in einer anderen, von euch in der Gestaltung als Alternatives Farbset festgelegten Farbe hervor.
  • Textinhalte
    • Kategorie
      Erscheint oberhalb der Überschrift und erleichtert die thematische Zuordnung auf der Seite.
      Beispiele:
      • Benefits
      • Vorteile
      • Das bieten wir dir
      • Mitarbeitendenvorteile
    • Überschrift
      Wählt eine Überschrift, die eure Wertschätzung für eure Mitarbeitenden zeigt.
      Beispiele:
      • Deine Arbeit zählt!
      • Das erwartet dich bei uns
      • Profitiere von echten Extras
      • Unsere Leistungen für dich
    • Beschreibender Text
      Beschreibt kurz und prägnant, welche Benefits euch von anderen unterscheiden. Hebt hervor, was für eure Zielgruppe besonders interessant ist.
      Beispiele:
      • Wir wissen, dass du jeden Tag dein Bestes gibst – deshalb möchten wir dir etwas zurückgeben. Bei uns profitierst du von echten Vorteilen, die im Alltag zählen.
      • Du bist uns wichtig – deshalb bieten wir dir mehr als nur einen Job. Entdecke unsere Extras, die deinen Alltag besser machen.
  • Benefit-Karten
    Jeder Benefit wird als einzelne Karte dargestellt – bestehend aus Überschrift, Icon und kurzer Beschreibung. Die Reihenfolge der Karten könnt ihr ändern, indem ihr auf die sechs Punkte an der Karte drückt, dies gedrückt haltet und an die gewünschte Stelle zieht.
    • Überschrift
      Beispiele:
      • Mitarbeiterrabatte
      • JobRad
      • Bürohund
    • Icon
      Ihr könnt aus einem vorgegebenen Icon-Set wählen. Die Icons sind nach passenden Anwendungsbeispielen benannt. Die Bezeichnung des gewählten Icons wird nicht auf der Karriereseite angezeigt.
    • Inhalt
      Beschreibt den konkreten Vorteil in 1–2 Sätzen.
      Beispiel: Bei uns erhältst du alle Produkte für den halben Preis. Wir sind überzeugt, dass sie dir stehen werden.
    • Löschung
      Jede Benefit-Karte kann über einen Löschen-Button entfernt werden.
    • + Weiteren Benefit hinzufügen
      Über den Button + Weiteren Benefit hinzufügen könnt ihr beliebig viele Benefits hinzufügen. Wir empfehlen, nur die 5 wichtigsten aufzuführen.

So nutzen dies unsere Kunden

Der Baustein Benefits wird genutzt, um Bewerbenden einen kompakten Überblick über konkrete Vorteile zu geben. Gerade in wettbewerbsintensiven Branchen hilft dieser Baustein, sich als attraktiver Arbeitgeber zu positionieren – sei es durch finanzielle Extras, Gesundheitsangebote oder Flexibilität im Alltag.

Beispiel für den sozialen Bereich:
Unsere Benefits – weil gute Arbeit gute Bedingungen verdient
Du gibst täglich alles für andere – wir wollen dir etwas zurückgeben. Bei uns profitierst du von zahlreichen Mitarbeitendenvorteilen und einem sicheren Job mit Sinn.

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